Operativ leder – vær med å bygge et ambisiøst selskap i vekst

Rene Rom AS er et lite selskap med store planer. Nå ser vi etter en operativ og engasjert leder som vil være med å bygge selskapet videre – med ansvar for drift, kunder, ansatte og videre vekst.

Hos oss får du stor påvirkningskraft, korte beslutningsveier og muligheten til å forme både rollen og selskapet videre.

Søk på stillingen

Rene Rom AS er et lite selskap med store planer

I dag er vi 18 ansatte og omsatte for ca. 9 millioner kroner i 2025. Vi leverer renholdstjenester til rundt 140 kunder, hovedsakelig borettslag, sameier og næringskunder i Oslo-området. Nå ønsker vi å ta neste steg.

Vi ser store muligheter for videre vekst, både gjennom nye kundegrupper, større kunder, offentlige anbud og mulige oppkjøp.

Nå ser vi etter en operativ og engasjert leder som vil være med på utviklingen og som vil ha en sentral rolle i å bygge selskapet videre. Du vil få ansvar for drift, kunder og ansatte og videre vekst.

Du blir samtidig en del av ledergruppen i Boligforvalterne, hvor du får støtte, sparring og samarbeid med ledere fra konsernets øvrige selskaper.

Hos oss får du stor påvirkningskraft, korte beslutningsveier og muligheten til å forme både rollen og selskapet videre.

Rollen for deg som liker å få ting til å skje

Dette er ikke en skrivebordsjobb hvor dagene er like.

Du vil ha mange tråder å trekke i samtidig og må trives med høyt tempo, ansvar og en variert hverdag. Den ene dagen jobber du med ansatte og drift, den neste med kundemøter, salg, struktur, logistikk eller utvikling av nye tjenester.

Du trenger ikke å ha mange års erfaring som leder. Kanskje kommer du fra en rolle som mellomleder, prosjektleder, teamleder eller driftsansvarlig, og er nå klar for neste steg.

Det viktigste for oss er at du har driv, gjennomføringsevne og lyst til å lykkes sammen med oss.

Hva blir viktig de første 12 månedene?

De første 12 månedene handler først og fremst om å skape struktur, koordinere driften og bidra til videre vekst.

Suksess i rollen handler blant annet om å:

• Skape enda bedre struktur i driften
• Koordinere ansatte, kunder og oppdrag effektivt
• Sikre kvalitet og gode kundeopplevelser
• Jobbe mot større kunder, nye segmenter og mulige oppkjøp

Arbeidsoppgaver

• Lede den daglige driften, ansatte og  kundeoppfølging
• Salg til nye segmenter, nye og eksisterende kunder
• Bidra i vekstprosesser og mulige oppkjøp
• Budsjett- og resultatansvar
• Delta i ledergruppen til Boligforvalterne

Vi tror du har

• Ledererfaring fra service, drift, facility management, renhold eller lignende
• God økonomisk forståelse
• Trygg kommunikasjon på norsk og engelsk
• Driv, struktur og gjennomføringsevne
• Førerkort klasse B

Erfaring fra renholdsbransjen er en fordel, men ikke et krav.

Hos oss får du

• En sentral rolle i et selskap med vekstambisjoner og en spennende vekstreise
• Reell påvirkningskraft på drift, strategi og videre utvikling
• Tett samarbeid med en erfaren ledergruppe
• Stor frihet under ansvar med fleksibel arbeidstid og kjernetid 09–15
• Konkurransedyktige betingelser, resultatbasert bonus og firmabil eller bilordning
• Gode forsikringsordninger

Høres dette ut som noe for deg?

Dette er rollen for deg som ønsker større ansvar, høyere påvirkningskraft og muligheten til å bygge noe over tid.

Høres dette ut som rollen for deg?

Da vil vi gjerne høre fra deg. Vi vurderer søkere fortløpende, så send gjerne inn søknad allerede i dag.

Spørsmål? Kontakt Stian Carlsen på 90 91 62 17.